CUIABÁ
Hospital São Benedito realiza campanha de prevenção a hipertensão para servidores e pacientes
O Núcleo de Qualidade do Hospital São Benedito, da Prefeitura de Cuiabá, realiza nesta sexta-feira (26) ação de combate a hipertensão arterial em razão do Dia Nacional de Prevenção e Combate à Hipertensão Arterial.
De acordo com a responsável técnica do Núcleo de Qualidade, Khassiany Farias, a ação foi feita no formato de “blitz”, em que acompanhantes, visitantes e servidores da unidade de saúde são procurados por estudantes de enfermagem da Universidade de Cuiabá (Unic).
“As pessoas estão tão corridas que acabam deixando passar uma coisa importante, que é a aferição da pressão diariamente, e nós nos deparamos aqui com visitantes e profissionais com pressão alta, pessoas que nos relataram que não aferiram a pressão há um ano”, afirmou Khassiany Farias.
Não foi o caso da servidora do Hospital São Benedito, Kerle Campos, que aferiu a pressão durante a blitz para prevenção a hipertensão. “A minha pressão está super tranquila, com 13/8, esse projeto é interessante, estou me adaptando a um estilo de vida mais saudável, fazendo academia, por exemplo”, afirmou a servidora.
Segundo o professor do curso de Enfermagem da UNIC, Daniel Caragnato, o Ministério da Saúde define como hipertenso um paciente com pressão acima de 140/90mmhg ou (14 por 9) o que representaria um alarme para que o paciente procure por um especialista.
“São várias as causas da hipertensão, o excesso de sal, de comida muito industrializada, uso de bebida alcoólica, sedentarismo e obesidade são algumas dessas causas”, afirmou Daniel Caragnato. “A primeira coisa a se fazer ao constatar a pressão alta é procurar uma unidade de saúde mais próxima e principalmente tentar se acalmar porque muitas vezes a pressão alta é excesso de ansiedade, aí a orientação é sentar e tentar descansar um pouco”, afirmou.
Fonte: Prefeitura de Cuiabá – MT
CUIABÁ
Prefeitura de Cuiabá abre processo seletivo para contratação temporária de médicos psiquiatras
A Prefeitura de Cuiabá, por meio da Secretaria Municipal de Saúde de Cuiabá, publicou nesta sexta-feira (8), na edição nº 1358 – Suplementar da Gazeta Municipal de Cuiabá, o Edital nº 002/2026/SMS, que trata da abertura de Processo Seletivo Simplificado para contratação temporária e formação de cadastro reserva de médicos psiquiatras para atuação nas unidades de saúde do município.
O certame tem como objetivo reforçar a assistência em saúde mental na capital, garantindo atendimento especializado à população nas unidades e projetos vinculados à rede municipal de saúde. A seleção será realizada por meio de análise curricular, considerando titulação acadêmica e experiência profissional dos candidatos.
Conforme o edital, os profissionais selecionados irão atuar com carga horária de 20 horas semanais e remuneração de R$ 5.969,35. Para concorrer ao cargo, é necessário possuir graduação em Medicina, residência médica em Psiquiatria e registro ativo no Conselho Regional de Medicina de Mato Grosso (CRM/MT).
As inscrições começaram nesta sexta-feira (8) e seguem até o dia 22 de maio, às 17h, exclusivamente pelo e-mail [email protected], considerando o horário oficial de Cuiabá. O candidato deverá encaminhar um único e-mail com o assunto “INSCRIÇÃO + NOME DO CARGO”.
A inscrição exige o envio obrigatório, em formato PDF, dos seguintes documentos:
– Ficha de inscrição preenchida;
– Título de eleitor;
– Documento de identidade e CPF;
– Registro profissional no CRM;
– Diploma ou certificado de conclusão do curso;
– Certificado de residência médica em Psiquiatria;
– Títulos acadêmicos;
– Comprovantes de experiência profissional.
O edital estabelece que os documentos devem ser digitalizados a partir dos originais ou de cópias autenticadas em cartório. Não serão aceitos arquivos enviados em formatos diferentes de PDF, documentos compartilhados por links temporários ou certificados incompletos.
A avaliação será dividida em dois critérios: títulos acadêmicos e experiência profissional. Na análise de títulos, os candidatos poderão alcançar até 80 pontos, sendo considerados doutorado, mestrado, especialização e cursos de capacitação na área pleiteada. Já a experiência profissional poderá somar até 40 pontos, com pontuação diferenciada para atuação na administração pública.
Entre os critérios previstos para desempate estão:
– maior tempo de experiência na administração pública;
– maior número de cursos de capacitação acima de 30 horas;
– maior idade.
O processo seletivo também prevê reserva de vagas para Pessoas com Deficiência (PcD), conforme legislação vigente. O candidato que desejar concorrer nessa modalidade deverá apresentar laudo médico atualizado com indicação do CID e demais informações exigidas no edital.
A contratação terá natureza jurídico-administrativa e caráter temporário, conforme previsto no artigo 37, inciso IX, da Constituição Federal e na legislação municipal. O contrato poderá ter duração de até 24 meses, com possibilidade de prorrogação por igual período, conforme necessidade da administração pública.
Segundo o edital, os profissionais contratados irão desempenhar atividades como:
– atendimento na área de psiquiatria;
– diagnóstico e tratamento de transtornos psicopatológicos;
– elaboração de relatórios e laudos técnicos;
– realização de atendimentos individuais e em grupo;
– demais atribuições relacionadas à área médica e à saúde mental.
A Secretaria Municipal de Saúde reforça que todos os atos oficiais do processo seletivo serão divulgados exclusivamente na Gazeta Municipal de Cuiabá, sendo de responsabilidade dos candidatos acompanhar as publicações.
O edital também destaca que o cadastro reserva gera apenas expectativa de direito à contratação, condicionada à necessidade da rede municipal de saúde e à disponibilidade administrativa.
Fonte: Prefeitura de Cuiabá – MT
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