CUIABÁ

Prefeitura de Cuiabá convoca 14 candidatos aprovados em processo seletivo para a rede municipal de Educação

A Prefeitura de Cuiabá, por meio da Secretaria Municipal de Educação (SME), publicou nesta quarta-feira (7) novos editais de convocação de candidatos aprovados no Processo Seletivo Simplificado nº 12/2024/GS/SME, destinado à contratação temporária e formação de cadastro de reserva para atuação nas unidades educacionais da rede pública municipal no ano letivo de 2025. O edital original foi publicado na Gazeta Municipal nº 937, em 27 de agosto de 2024.

Nesta 62ª convocação, estão sendo chamados 14 candidatos aprovados para diversos cargos e regionais, incluindo as funções de Pedagogo para Sala de Recurso Multifuncional, Instrutor de Libras, Intérprete de Libras, Técnico em Manutenção e Infraestrutura, Auxiliar de Serviços Gerais e Professor de Educação Física.

Os convocados devem comparecer à Secretaria Municipal de Educação, localizada na Rua Diogo Domingos Ferreira, nº 292, bairro Bandeirantes, no dia 8 de outubro de 2025, em conformidade com as datas e horários previstos nos editais, para entrega de documentos e atribuição de unidades.

Orientações aos candidatos

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A Secretaria reforça que os candidatos devem ler atentamente os editais de convocação. O não comparecimento no dia e horário determinados ou a não apresentação da documentação exigida resultará na eliminação automática do processo, sem segunda chamada, sendo convocado, em seguida, o próximo classificado.

Os documentos exigidos (originais e/ou cópias) incluem: RG, CPF, Título de Eleitor, PIS/PASEP, Certificado de Reservista, comprovante de residência, conta corrente no Banco do Brasil (se houver), diploma ou certificado de conclusão de curso com histórico escolar do Ensino Médio, exame admissional e certidões negativas.

A SME também alerta que o candidato que chegar atrasado e tiver seu nome já chamado será realocado ao final da lista de chamamento. O comparecimento em horário diferente do previsto implicará eliminação do certame, conforme o item 13.3 do edital.

O exame admissional poderá ser realizado no local de preferência do candidato, devendo constar o cargo e o resultado de aptidão.

Histórico do processo seletivo

O certame, realizado em 2024, ofertou 2.015 vagas para contratação imediata e formação de cadastro de reserva de níveis médio e superior, com o objetivo de atender à necessidade temporária de excepcional interesse público nas unidades educacionais da rede municipal.

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Até o momento, 6.947 candidatos já foram convocados para diversos cargos e regionais nas 61 chamadas anteriores. Com esta nova publicação, a Prefeitura chega à 62ª convocação, reforçando o compromisso da gestão com o fortalecimento e a continuidade dos serviços educacionais oferecidos à população cuiabana.

Confira em anexo o edital de convocação completo.

Fonte: Prefeitura de Cuiabá – MT

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CUIABÁ

Capacitação fortalece atuação das equipes das UPAs e Policlínica de Cuiabá

A Prefeitura de Cuiabá, por meio da Secretaria Municipal de Saúde (SMS), promoveu nos dias 16 e 17 de julho a Capacitação em Suporte Básico e Avançado de Vida (SBV/SAV), voltada aos profissionais que atuam nas Unidades de Pronto Atendimento (UPAs) e na Policlínica Municipal. A ação reuniu 120 profissionais entre médicos, enfermeiros e técnicos de enfermagem, reforçando o compromisso da gestão com a qualificação permanente das equipes que atuam na linha de frente da urgência e emergência.

Realizada pela Secretaria Adjunta de Atenção Secundária, a capacitação faz parte das ações de Educação Permanente da rede municipal e teve como objetivo atualizar protocolos, aperfeiçoar técnicas e fortalecer a atuação integrada das equipes, contribuindo para um atendimento cada vez mais ágil, seguro e resolutivo à população.

Durante os dois dias de treinamento, os participantes passaram por aulas teóricas, estações práticas, simulações realísticas e discussões de casos clínicos. A programação abordou temas como o reconhecimento precoce da parada cardiorrespiratória, a reanimação cardiopulmonar (RCP) de alta qualidade, o manejo das vias aéreas e o atendimento às principais emergências clínicas, sempre com foco na atuação coordenada entre os profissionais.

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A secretária municipal de Saúde, Deisi Bocalon, destacou que investir na capacitação dos servidores é uma das prioridades da gestão para fortalecer a assistência prestada à população.

“Uma rede de urgência eficiente depende de profissionais preparados e atualizados. Quando investimos na qualificação das nossas equipes, garantimos mais segurança aos pacientes, maior qualidade na assistência e melhores condições de trabalho para os nossos servidores. Essa é uma prioridade da gestão e continuará sendo fortalecida”, afirmou a secretária.

O secretário adjunto de Atenção Secundária, Odair Mendonsa, ressaltou que a atualização constante dos profissionais é essencial para manter a excelência dos atendimentos nas unidades de urgência e emergência.

“As situações de urgência exigem rapidez, conhecimento técnico e integração entre as equipes. Capacitações como essa permitem que os profissionais estejam alinhados aos protocolos mais atuais e preparados para responder de forma eficiente aos desafios do atendimento diário. O maior beneficiado com isso é o cidadão, que recebe um atendimento cada vez mais qualificado”, destacou.

A Secretaria Municipal de Saúde mantém um cronograma permanente de ações de Educação Permanente, promovendo treinamentos e atualizações voltados aos profissionais da rede. A iniciativa busca fortalecer a padronização das condutas assistenciais, incentivar o aperfeiçoamento técnico e ampliar a qualidade dos serviços oferecidos nas unidades municipais de saúde.

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Fonte: Prefeitura de Cuiabá – MT

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