CUIABÁ

Comitê Intersetorial da Prefeitura de Cuiabá cadastra famílias em ocupação irregular

A Prefeitura de Cuiabá, por meio do Comitê Intersetorial de Gestão de Desocupação de Áreas Públicas (CIGDAP), sob coordenação da Secretaria Municipal de Ordem Pública, realizou neste sábado (28) o cadastramento de 48 famílias que vivem em uma ocupação irregular localizada no loteamento Ilza Terezinha Picoli Pagot. Outras 10 foram notificadas a comparecer ao Centro de Referência de Assistência Social (CRAS CPA), localizado na Rua 64, Quadra 08, nº 01, CPA III, Setor 04.

Com o objetivo de levantar informações socioeconômicas dos moradores e subsidiar decisões administrativas e judiciais sobre a área, considerada pelo município como área verde e de preservação permanente (APP), a ação reuniu equipes das secretarias municipais de Assistência Social, Direitos Humanos e Inclusão, Habitação e Regularização Fundiária, Defesa Civil, Ordem Pública, Segurança Pública Municipal, além da Polícia Militar.

Segundo o secretário adjunto de Regulação e Fiscalização da Sorp, Robson Pereira dos Santos, o trabalho é resultado de demanda do Ministério Público, por meio da Promotoria Ambiental. “Todo o trabalho de levantamento socioeconômico está sendo feito com tranquilidade e respeito. Conversamos com representantes dessa ocupação, e eles se dispuseram a prestar todas as informações”, afirmou.

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De acordo com o secretário municipal de Defesa Civil, coronel BM Alessandro Borges, o local possui nascentes e características de área úmida, o que agrava a situação. “É uma área de preservação permanente, com minas d’água e risco de alagamentos. Parte do terreno é suscetível a deslizamentos, devido aos cortes realizados e à declividade”, explicou.

Além da questão ambiental, o município aponta que a área não possui infraestrutura básica, como asfalto, rede de esgoto, iluminação pública adequada, abastecimento regular de água potável e arruamento oficial, o que inviabiliza qualquer processo de regularização fundiária neste momento.

A assistente social Jully Tainah destacou que o foco da equipe é conhecer a realidade das famílias. “Estamos levantando informações sobre tempo de moradia, renda, acesso à saúde, se são atendidos pelo Cras e quais são as condições de habitação. A partir disso, serão avaliadas possíveis intervenções”, disse.

A Secretaria de Habitação e Regularização Fundiária também integra a visita técnica. Segundo a coordenadora de Habitação, Graziele Rondon, os dados coletados irão nortear as análises nas áreas social e habitacional. As informações levantadas servirão de base para as decisões futuras. “Estamos realizando os cadastros para entender a realidade de cada família e verificar quais encaminhamentos poderão ser feitos”, afirmou.

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Entre os moradores está o pastor Ronald José, desempregado, casado e pai de três filhos. Ele afirma que vive no local há mais de dois anos e relata que muitas famílias são venezuelanas e enfrentam dificuldades financeiras. “Se nos tirarem daqui, não temos outro lugar. Somos venezuelanos, todos sabem o que aconteceu no meu país. Tenho três filhos e esposa e perdi meu emprego há pouco tempo. Precisamos de moradia e apoio do poder público”, declarou, emocionado.

O levantamento realizado pelo Comitê Intersetorial será consolidado em relatórios técnicos das secretarias envolvidas. Durante a ação, as equipes também realizaram registros fotográficos e identificaram as casas habitadas e as desocupadas, garantindo um mapeamento preciso dos imóveis ocupados e dos que estão vazios. O documento será encaminhado ao Ministério Público para os devidos encaminhamentos judiciais, que deverão definir os próximos passos sobre a permanência ou eventual desocupação da área.

Fonte: Prefeitura de Cuiabá – MT

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CUIABÁ

Capacitação fortalece equipes do Programa Siminina em todas as regionais de Cuiabá

Mais de 80 colaboradoras do Programa Siminina participam, nesta semana, de uma capacitação promovida pela Prefeitura de Cuiabá. O treinamento reúne monitoras, cozinheiras, auxiliares de serviços gerais, profissionais das equipes administrativa e técnica das unidades das regiões Norte, Sul, Leste e Oeste.

As atividades seguiram até sexta-feira (10), com turmas organizadas por regional, reunindo entre 30 e 40 participantes por dia, além da equipe técnica do programa.

De acordo com a coordenadora do Programa Siminina, Ivete Carneiro, a capacitação busca fortalecer tanto os conhecimentos técnicos quanto o desenvolvimento humano das colaboradoras. A programação conta com palestrantes e profissionais especializados em áreas como psicologia, assistência social, pedagogia, nutrição, recursos humanos e segurança no trabalho.

“Esta capacitação fortalece o nosso propósito e o compromisso com cada menina atendida pelo Siminina. Quando a equipe está preparada e unida, garantimos um atendimento de mais qualidade e ampliamos as oportunidades para transformar vidas com responsabilidade, dedicação e excelência”, explicou Ivete.

A programação também inclui momentos de integração entre as colaboradoras, dinâmicas e sorteio de brindes. A capacitação é marcada ainda por uma palestra ministrada pela psicanalista e policial Juliana Martinez, que aborda o tema “Escuta com amor, acolhe com empatia e transforma com propósito”. Durante o encontro, Martinez destacou valores como fé, gratidão, humildade, força, resiliência e sabedoria, incentivando as participantes a reconhecer suas qualidades, fortalecer a autoestima e ampliar a capacidade de acolher as meninas e também umas às outras.

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A nutricionista da Secretaria Municipal de Assistência Social, Poliana Eustáquio, também integra a programação, orientando as equipes responsáveis pela alimentação sobre boas práticas na manipulação de alimentos, garantindo qualidade e segurança alimentar.

Para a monitora Suzannah Coelho, da unidade Siminina localizada no Centro de Referência de Assistência Social (CRAS) CPA, a capacitação representa um importante instrumento de aperfeiçoamento profissional e acolhimento. “Todos os dias oferecemos um pouco de nós para as meninas. Agregamos valores sociais e emocionais, e essa capacitação nos dá um alicerce para formar cidadãs e também nos fortalece como profissionais. Trabalhamos com meninas em situação de vulnerabilidade, e nosso papel é acolher, orientar e ajudar no desenvolvimento delas”, afirmou.

A auxiliar de serviços gerais Deglaine Januária, da unidade Três Barras, destacou que o cuidado com o ambiente também faz parte do acolhimento oferecido às participantes do programa. “Nossa equipe é unida, e todos trabalham para oferecer o melhor para elas.”

Vinculado à Secretaria Municipal de Assistência Social, Direitos Humanos e Inclusão, o Programa Siminina tem como madrinha a primeira-dama de Cuiabá, Samantha Iris. Atualmente, a iniciativa atende 1.402 meninas, com idades entre 6 e 14 anos, em 18 unidades distribuídas pela capital.

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Além das atividades recreativas e culturais, o programa oferece aulas de canto, balé, instrumentos musicais, oficinas de matemática, práticas esportivas, rodas de conversa, palestras, passeios culturais e apresentações, contribuindo para o desenvolvimento social, educacional e emocional das participantes.

Fonte: Prefeitura de Cuiabá – MT

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